A dobre napísaný životopis by v skutočnosti malo robiť viac než len rozvrhnúť pracovnú históriu. „Životopis by mal jasne formulovať, prečo ste na danú pozíciu ideálny,“ hovorí certifikovaná profesionálna autorka životopisu a odborníčka na online profil Alana Henry z The Writique. "Mal by byť zameraný na úlohu a priemysel a poskytnúť relevantné informácie, ktoré čitateľovi pomôžu zistiť vašu hodnotu."
Nie je potom prekvapením, že Henry hovorí, že životopis plný cudzích a zastaraných informácií sa pravdepodobne skončí na dne hromady, a preto by mohol ublížiť vaše šance na zamestnanie. "Ak máte v životopise neaktuálne alebo irelevantné informácie, uľahčí to počítačový skríningový softvér." presunie vás na koniec zoznamu a sťažuje ľudskému čitateľovi identifikáciu vašej jedinečnej hodnoty, “uviedla vysvetľuje.
Od určitých stáží až po objektívne vyhlásenia a ďalšie, tu je 11 vecí, o ktorých odborníci tvrdia, že by po 10 rokoch nemali byť vo vašom životopise nikdy.
Patricia Figueroa, ak nedávnym absolventom vysokej školy alebo neprihlásite na postgraduálny program alebo učiteľskú pozíciu Kariéra zažiari hovorí, že nie je potrebné zverejňovať v životopise priemer priemerných bodov zo strednej alebo vysokej školy. „Namiesto toho, aby ste spomenuli svoje GPA, uveďte čísla a percentá, ktoré zvýrazňujú vaše jedinečné schopnosti, ako sú kľúčové ukazovatele výkonu, ušetrené náklady a ďalšie metriky,“ hovorí.
Ak ste promovali s vyznamenaním, ako v magna alebo summa cum laude, Henry hovorí, že ho môžeš zahrnúť do svojho životopisu, pokiaľ na to máš priestor. „Ak však máte obmedzený priestor a uchádzate sa o miesto, pre ktoré tento vynikajúci stupeň nie je zvlášť relevantný, mohlo by to stáť za elimináciu,“ hovorí.
Ako pravidlo platí, Henry hovorí, že väčšina autorov životopisov vám odporučí, aby ste zo svojho životopisu, ktorý je starší ako 15 rokov, odstránili všetky doterajšie skúsenosti. "Pretože by však životopis mal byť zameraný spôsobom, ktorý ukazuje, že ste najlepším kandidátom, ak." máte starú prácu, ktorá je relevantná pre pozíciu, o ktorú sa uchádzate, možno by ste ju chceli zahrnúť, “povedala hovorí.
Aj keď sa niektoré stáže môžu na začiatku vašej kariéry javiť ako veľmi pôsobivé, Henry tvrdí, že po určitom čase môže byť ich zahrnutie kontraproduktívne. „Stáže sa zvyčajne dokončujú počas vysokej školy, takže aj keď to môže vyzerať skvele v pokračovaní nedávneho štúdia, je to tak nemusí mať zmysel pre niekoho, kto má za sebou roky a roky profesionálnych skúseností, “vysvetľuje.
Henry pridáva dôležitú výhradu: „Ak však existujú určité zručnosti alebo oblasti odbornosti, ktoré ste získali zo stáže ktoré podporia vašu profesionálnu značku alebo pomôžu demonštrovať, prečo ste na danú pozíciu správni, mali by ste to spomenúť tvoj záver." Ak ste napríklad absolvovali mimoriadne prestížnu stáž v odbore, v ktorom sa uchádzate o zamestnanie, môžete si ju nechať stránke.
Je rozhodujúce urobiť silný prvý dojem v hornej polovici životopisu, a ak ten váš obsahuje staromódny objektívny výrok hneď od začiatku, kariérny tréner Kenitra „Keni“ Dominguez hovorí, že to môže odradiť náborového alebo prijímacieho manažéra od čítania zvyšku. „Zbavte sa všeobecných výrokov a namiesto toho vytvorte súhrnný profil, ktorý urobí skvelý dojem a ktorý môže slúžiť ako výškové ihrisko na upútanie pozornosti náborového alebo manažéra,“ radí. „Buďte struční, jasní a výstižní - môžu to byť tri až päť krátkych viet, ktoré zvýraznia vašu prácu, zručnosti, kvalifikácie a odvetvia, ktorým ste boli počas svojej kariéry vystavení.“
Bez ohľadu na to, ako pôsobivé isté certifikácie môže byť, Henry hovorí, že nemajú miesto v životopise, ak nie sú aktuálne. „Ak nemáte opätovnú certifikáciu a nemáte v pláne opätovnú certifikáciu, zastarané certifikácie by sa v životopise nemali uvádzať,“ vysvetľuje. "Ak si myslíte, že je nevyhnutné zahrnúť určité certifikácie, môžete určiť, že nie sú aktuálne, ale máte v pláne ich opätovne certifikovať."
Aj keď je bežné, že posledné ročníky stredných a vysokých škôl s obmedzenými pracovnými skúsenosťami zdôrazňujú vzdelanie ocenení a úspechov v ich životopise, Dominquez tvrdí, že by ste ich mali odstrániť po piatich alebo 10 rokoch v odbore pracovná sila. „Ak už máš za sebou niekoľkoročné skúsenosti, uvoľni si miesto v životopise nahradením svojich vzdelávacích úspechov skúsenosťami, ktoré ukazujú tvoj kariérny rast,“ hovorí.
Či už je to odkaz na a LinkedIn profil neaktualizovali ste navždy ani jeden svoj osobný účet na Facebooku, Dominguez hovorí, že nadbytočné adresy URL sú absolútnym zákazom obnovenia. „Váš životopis by mal odrážať vašu profesionálnu značku a zastarané e-mailové adresy a irelevantné odkazy na sociálne médiá môžu zanechať zlý dojem,“ vysvetľuje. „Uistite sa, že uvádzate svoj najaktuálnejší e-mail a že váš profil LinkedIn odráža pracovné skúsenosti odrážajúce sa v vašom životopise.“
Nielen, že fotografie môžu naživo vyzerať neprofesionálne, Stephanie Alston, zakladateľka personálnej agentúry na voľnej nohe Čierna dievčenská skupina, tvrdí, že najmä headshoty môžu viesť k diskriminačnému zaujatiu. “Videl som rastúci trend kandidátov, ktorí dávali svoje fotografie do svojich životopisov, a veľmi to od toho neodporúčam, pretože ste náchylnejší na rasovú, rodovú alebo vekovú diskrimináciu, “vysvetľuje.
Pokiaľ ste zo stručnosti nezískali pozoruhodnú zručnosť bočný zhon (tj. Ten, ktorý trval šesť mesiacov alebo menej), Henry tvrdí, že by ste do svojho životopisu nemali zahrnúť krátkodobé koncerty, najmä koncerty spred viac ako piatich rokov. „Bočné zháňanie ďalších peňazí, ako napríklad DoorDash počas COVID, ktoré nie sú relevantné pre vašu celkovú kariéru alebo konkrétna práca, ktorú hľadáte, nemusí vo vašom životopise zaberať cenné miesto, “vysvetľuje.
Ak ste počas pandémie stratili zamestnanie a máte obavy z medzier v pracovnej histórii, Henry odporúča uviesť zoznam vaše profesionálne skúsenosti z roka na rok (ako v rokoch 2019, 2020 a 2021) namiesto mesačného formátu (napríklad marec) 2020). „To pomáha zamaskovať krátke medzery v životopise bez toho, aby ste museli zahrňovať irelevantné koncerty,“ vysvetľuje.
Len preto, že ste študovali a druhý jazyk Pred 10 rokmi neznamená, že v tom stále hovoríte plynule. "Mnoho ľudí, ktorí majú vzdelanie v jazykoch na vysokej škole alebo študujú na strednej škole, v ktorých už nemusia byť schopní," hovorí Henry. "Ak nemôžete viesť profesionálny rozhovor s niekým v tomto jazyku, pravdepodobne by to nemalo byť súčasťou vášho životopisu."
Podľa Dominguezovej odkazy nikdy nepatria do životopisu. „Môžete ich kedykoľvek poskytnúť na požiadanie v neskoršej fáze procesu pohovoru,“ hovorí. "Do tej doby si ušetrite cenné miesto v životopise."
Caroline Biggs
Prispievateľ
Caroline je spisovateľka žijúca v New Yorku. Ak sa nezaoberá umením, interiérom a životným štýlom celebrít, zvyčajne si kupuje tenisky, pojedá cupcakes alebo visí so svojimi záchranárskymi zajačikmi Daisy a Daffodil.